総務職（リーダー候補）
仕事内容
本ポジションは、会社全体がスムーズに回るためのバックオフィス業務を幅広く担う「総務・管理サポート」の役割です。
備品や社内環境の整備から、契約書・書類の管理、労務・採用・経理のサポートまで、日々の運営に欠かせない業務をチームと連携しながら進めていただきます。
具体的には：
・備品管理、社内環境整備
・書類作成、契約書管理
・社内ルール整備・運用
・社内問い合わせ対応
・庶務全般
・労務サポート（入退社手続き、勤怠サポート）
・採用面接調整、求人票更新
・経理資料の簡易入力補助
・社内イベント企画補助
・行政対応補助
・社内広報サポート
求める人材
☆必須要件
・総務／一般事務などバックオフィス領域の実務経験：5年以上
・社内管理体制の構築、または運用改善に関わったご経験
・総務領域（労務・社会保険・備品管理 等）に関する知識と実務理解
・PCの基本スキル（Excel／Word／メール等）
☆歓迎要件
・総務・労務・採用・経理補助など複数領域を横断して支えたご経験
・ルールや業務フローの整備に主体的に取り組んだご経験
☆求める人物像
・状況を整理し、優先順位をつけて着実に進められる方
・会社全体の動きを見ながら、改善提案や仕組み化を進められる方
・社内外の関係者と協力し、信頼関係を築ける方
勤務時間
9:30~18:30 (休憩1時間)
勤務地
淵野辺本社
給与
給与（年収）：月給350,000円～
※経験・能力を考慮のうえ決定します。
昇給・賞与（有・無）：有
昇給・賞与
昇給・昇格：有
待遇・福利厚生
交通費別途支給
休日・休暇
・年間休日：110日
・休日：毎週水曜日、奇数週火曜日
・有給休暇：法定通り付与
・休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇 ほか
雇用期間・試用期間
・入社後 3ヶ月間：試用期間
・試用期間終了後 1年間：有期契約
・有期契約終了後：無期契約（期間の定めなし）へ移行
選考フロー
一次面談 → 二次面談 → 最終面談
※面談回数は変更となる場合があります。